Kawtar El Alaoui

Kawtar El Alaoui est une consultante en leadership et en transformation maintes fois primée, médiatrice et facilitatrice principale, dont le travail porte sur la manière dont les individus, les organisations et les collectivités naviguent la complexité, les conflits et le changement.

Elle est fondatrice et directrice générale de Conscious Togetherness, ainsi qu’auteure du livre à succès Unfolding Peace: 9 Leadership Principles to Create Cultures of Wellbeing, Belonging & Peace. Son travail se situe à l’intersection du leadership conscient, de la gestion des conflits, de la culture organisationnelle et du sens, aidant les leaders à développer les capacités intérieures nécessaires pour diriger avec clarté, efficacité et humanité.

Forte de deux décennies d’expérience internationale dans les domaines du droit, de la médiation, du développement du leadership, de la collaboration interculturelle, de l’EDI (équité, diversité et inclusion) et de la promotion de la paix, elle a accompagné des dirigeants d’entreprise, des décideurs publics et des acteurs du changement social en Asie, en Afrique du Nord, au Moyen-Orient, en Europe et en Amérique du Nord.

Kawtar comprend les organisations non seulement comme des cultures ou des équipes, mais aussi comme des systèmes vivants façonnés par les politiques, les structures de pouvoir, les incitatifs et les limites humaines. Cette perspective nourrit sa capacité à intervenir dans des contextes complexes, particulièrement lorsque les coûts humains et les inefficacités systémiques se croisent.

Kawtar est coach certifiée par l’ICF (International Coaching Federation), ainsi que mentore et évaluatrice en coaching. Elle est également médiatrice et formatrice au sein du CICR, où elle anime actuellement le module TPN-3 en français et en anglais.